Une nouvelle enquête révèle que l'insécurité de l'emploi et les restructurations sont les causes premières de stress lié au travail

  • La moitié des travailleurs européens considère que le stress lié au travail est un problème courant, et quatre personnes sur dix estiment que ce problème n'est pas correctement pris en charge par leur employeur.
  • L'insécurité de l'emploi et les restructurations apparaissent comme les causes premières de stress lié au travail.
  • Peu de gens ont connaissance des politiques et programmes d'aide aux travailleurs qui poursuivent leur carrière jusqu'à l'âge de la retraite et au-delà, bien qu'une majorité soutienne la mise en place de telles mesures.
  • Voici ce que nous révèle la 3e édition de l'enquête d'opinion paneuropéenne menée par Ipsos MORI au nom de l'Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail (EU-OSHA).

Source : https://osha.europa.eu/fr/press/press-releases/new-poll-reveals-job-insecurity-or-job-reorganisation-is-thought-to-be-the-most-common-cause-of-work-related-stress

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