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Rapport IGAS : interactions entre santé et travail
Comment mieux articuler santé au travail, santé publique et santé environnementale ? C'est la question abordée dans un récent rapport de l'Inspection générale des affaires sociales (IGAS). À partir de 4 exemples concrets, les maladies cardiovasculaires, la polyarthrite rhumatoïde, les addictions et les nanoparticules, 4 axes d'amélioration ont été identifiés : mieux appréhender l'impact des conditions de travail sur la santé, être attentif à l'évolution...
Contributions of ergonomics to the construction of bus drivers health and excellence in public transport and at work
This article is the product of research that analyzed the work of bus drivers of a public transportation company that is considered a benchmark reference in its field of operations, in which it strives to achieve operating excellence. Within this context, the authors sought to understand how such a company has managed to maintain a policy that is capable of reconciling quality public transport while also providing working conditions compatible with the professional development, comfort and health of its workers. Ergonomic work analysis and activity analysis were the guiding elements used in this...
Suivre les évolutions du travail et de la santé : EVREST, un dispositif commun pour des usages diversifiés
Le dispositif Evrest (ÉVolutions et RElations en Santé au Travail) est un observatoire pluriannuel par questionnaire, construit en collaboration par des médecins du travail et des chercheurs, pour pouvoir analyser et suivre différents aspects du travail et de la santé de salariés. Le recueil des données s'appuie sur un questionnaire très court, qui tient sur un recto-verso, rempli lors des consultations (voir questionnaire en annexe). Ce questionnaire a été pensé pour être proche de la conduite habituelle de...
L'observatoire EVREST, une démarche de mise en place d'indicateurs collectifs en santé au travail
L'observatoire EVREST (Évolution et relations en santé au travail) a été construit par des médecins du travail et des chercheurs pour évaluer globalement, dans la pratique quotidienne, les problèmes de santé des salariés en lien avec leur travail. Ce dispositif, à visée longitudinale, est basé sur un questionnaire court, complété avec le salarié au moment des entretiens périodiques de santé au travail. C'est dans la combinaison avec l'approche clinique des médecins...

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