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Tous les tags » Organisation de l’entreprise » Effets sur les travailleurs » Mécanismes de prise en charge (RSS)
Impact of Organizational Policies and Practices on Workplace Injuries in a Hospital Setting
Objective: This study aimed to assess relationships between perceptions of organizational practices and policies (OPP), social support, and injury rates among workers in hospital units. Methods: A total of 1230 hospital workers provided survey data on OPP, job flexibility, and social support. Demographic data and unit injury rates were collected from the hospitals' administrative databases. Results: Injury rates were lower in units where workers reported higher OPP scores and high social support. These relationships were mainly observed among registered nurses. Registered nurses perceived coworker...
Profit at the Bottom of the Ladder
Rapport sommaire sur l'expérience de compagnies qui améliorent les conditions de travail de leur personnel au bas de l'échelle Cette étude porte sur des compagnies qui ont investi dans le personnel se situant au bas de l'échelle corporative. Pendant six années de recherche, nous avons procédé à des études de cas auprès d'entreprises dans neuf pays. Ces compagnies comptent de 27 à 126 000 employés et se spécialisent dans le domaine de l'automobile, des articles personnels, du matériel...

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